通盛集团召开2023年党风廉政建设工作会议
3月3日上午，通盛集团召开2023年党风廉政建设工作会议。会议传达2023年全市财政系统党风廉政建设工作会议精神，安排部署通盛集团2023年党风廉政建设工作，进一步激励全体党员干部，特别是领导干部，要常修从政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，为促进通盛集团高质量发展，奠定坚实的廉政基础。通盛集团领导班子、全体职工参加会议。驻市财政局纪检监察组组长杜祎出席会议并讲话，集团党支部书记、董事长尹显林作工作报告，会议由集团总会计师李相哲主持。
2022年，在市委、市政府的坚强领导下，在市财政局党委和驻局纪检监察组的监督指导下，通盛集团坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党中央全面从严治党方针，紧紧围绕集团改革发展主要工作任务，驰而不息正风肃纪，旗帜鲜明严防腐败，在全集团营造了风清气正的良好环境。
集团党支部书记、董事长尹显林强调，2023年，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，坚决落实中央、自治区、通辽市三级纪委全会关于全面从严治党和党风廉政建设有关部署和要求，按照市委、市纪委和市财政局党委工作部署，以“监督保障执行年”、“作风建设深化年”为两个抓手，坚定不移推进全面从严治党，一刻不停正风肃纪，一体推进“三不腐”，为集团高质量发展提供坚强政治保证和纪律支撑。
驻市财政局纪检监察组组长杜祎对集团党风廉政建设工作提出具体要求，一是要聚焦主责主业，利用支委会、董事会、三会一课等方式，分层次、分领域持续掀起党的二十大精神学习热潮。二是以警示教育为镜鉴筑牢拒腐防变思想防线，以先进为标杆,以典型为榜样,坚决守住初心底线。要坚持党的领导加强党的建设，铸牢国有企业的根和魂，打造国企坚强战斗堡垒。要把党的领导全面融入国企业务各环节，与国企发展高效结合，充分发挥党建引领作用。三是紧盯重要岗位且可能还要重用的领导干部特别是年轻干部，构建防控体系，规范干部选拔任用标准，匡正选人用人之风，抓好队伍作风建设，大力弘扬“主人翁”精神，激发干部职工脚踏实地、敢于担当的作风。2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，也是全方位建设模范自治区、实施“十四五”规划承上启下的关键一年，要充分发挥国企优势，铆足干劲，为通辽市高质量发展贡献力量。
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